精进臻善正当时 惟实励新共发展

——2024年四平市护理质控中心工作会议顺利召开

为进一步发挥“十四五护理事业发展规划”在区域内的导向作用，促进四平地区护理事业高质量发展，3月6日四平市护理质控中心工作会议在四平市中心人民医院门诊六楼大会议室召开。市卫健委副主任周瑞、医政科科长刘国栋等领导出席会议，四平市护理质控中心全体成员、8个专科业务组、5个专项技术组成员及二级医疗机构护理管理者代表150余人参加会议。 

会议由四平市护理质控中心秘书长王越主持。

四平市护理质控中心主任巩越丽作了题为“持续绘就护理事业高质量发展新画卷”的工作报告，报告对2023年四平市护理质控中心工作进行了全面详实的回顾与总结，对2024年工作进行了展望和部署。新一年，四平市护理质控中心将在区域内安全管控、管理目标、人才培养、学科发展、业务技术、质量改善等领域持续深耕，通过护理管理能力提升行动、开展护理不良事件典型案例分享、开放区域内三级医院对口进修平台、鼓励资深护理管理人员下基层进行交流和帮扶等系列方案及举措，搭建年度内工作的具体实施路径，为共同促进四平地区护理质量管理规范化、护理质量数据精细化、护理质量水平区域同质化的发展奠定了坚实的基础。 

四平市护理质控中心副主任吴超围绕《三级医院等级评审标准（2022版）》，结合《吉林省三级医院评审专家培训会》评审专家的思维与精髓，对护理指标的达成目标、护理相关条款覆盖范围以及护理核心条款的具体落实进行了详实的解读。同时以护理管理者的角度，梳理工作重点、工作方向、工作指标及工作差距，阐明了重点条款落实的方向性、实效性及可追溯性，将评审工作与医院年度任务紧密融合，为区域内《评审》工作的高标落地起到了积极的推动作用。 

四平市卫健委副主任周瑞发表了重要讲话，她对质控中心所取得的成绩和新一年的工作部署给予了充分的肯定，对中心扎实、务实工作作风表示高度的赞誉。对与会人员提出三点希望：一是强引领。要充分发挥质控中心带动引领作用，精准把脉护理学科的发展方向，建立包保、帮扶任务清单进行督导审核，同时各医疗机构要制定详实的护理计划并有效落地，切实将区域医疗机构护理工作同质化、专科化发展落到实处。二是促提升。护理质控中心要持续发挥在管理能力提升上的带动作用，围绕管理人员能力、质量管理能力及服务能力提升上提出切实可行的策略，在队伍建设、学科发展、高质量改善、护理信息化建设、互联网+护理服务及老龄化社会应对储备等方面持续纵深与发力，切实提升患者就医体验。三是增质效。要继续强化平台的搭建，在质量改善、护理创新中持续拓展，坚持硬任务、软指标双管齐下，护理人员要摒弃固有模式，开拓护理新项目，实现视野再拓展。她强调，广大护理人要饱含热情和激情与医疗机构同频发展，以放眼未来的格局，珍惜学习，珍惜时间，珍惜岗位，携手前行，共同成为护理事业发展的推动者、创造者和共享者，用一流的人才去锻造护理事业，用一流的管理提升学科建设，用一流的专业去照护病人，用一流的服务去抚慰病人，不断推进四平市护理事业迈向更加卓越的未来。

以引领促发展，以协作促同质，以学习增动能，以创新求突破。四平市护理质控中心将在市卫健委的领导下，在各级医疗机构的互通下，强化四平地区中心引领力，提升政策执行力，增强队伍凝聚力，谋求新作为，巩固新发展，带动全市护理工作向科学化、规范化、标准化迈进，为提升四平地区人民健康福祉做出新的更大贡献。