四平市中心人民医院内分泌科扎实开展护理业务培训

内分泌科张宇超

医护人员的专业素养和技能水平是直接影响医疗质量的关键要素，因此需要不断地加以学习和提升，以适应医学的快速发展和人民群众日益增长的服务需求。内分泌科护理团队坚持以《等级医院评审》作为工作指引，以各职能部门制定的培训计划为核心，精心安排及部署，定期进行业务培训，取得显著成效。

科室精心设计、准备的培训项目，充实、吸引着团队中的每个人：职业素养教育、护患沟通技巧、科研基础知识、国学文学修养、法律法规常识、专科护士发展等等，不但使护士的专业能力和职业素养得到有力地提高，也帮助护理团队在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。

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科室采用多种形式开展培训，包括：每月集中理论与技能培训，每周一线上分享讨论专科指南及护理领域新发展，并在学习后及时进行跟进，以巩固强化培训效果，使护士在一次次学习中获取新知、自我完善与成长。

突发事件的应急处理，反映专业人员的反应能力。针对常见的突发问题及薄弱环节，科室采取“三严”措施，即严密制定合理的演练方案，严谨安排演练的各个环节，严格要求现场演练。通过亲身体验与实践，大大提高了科室护士的应急处理能力及医护协助能力，为实战积累宝贵的经验。

内分泌科护理团队将持续、扎实地开展各项业务培训，以学习促提升，为患者提供优质、高效的护理服务。